Fanmi Fwad:
Gen tou senpleman pa gen okenn plezi ak jwèt lè li rive feyod fanmi nan biznis ou.
Biznis fanmi yo fè fas ak konfli entèn ki tipikman rive soti nan enkapasite a separe biznis ou ak lavi pèsonèl. Pafwa feyaj la se akòz enterè yo varye chak manm fanmi, ego pèsonèl oswa rivalite pèsonèl ki gaye nan anviwònman biznis la.
Kèlkeswa kòz la, si ou pa jwenn yon fason yo sispann feuding a, li pral absoliman enposib defini epi reyalize objektif komen pou biznis la. Anplis de sa, konfli twòp nan òganizasyon ou ka ogmante woulman anplwaye epi kreye yon anviwònman travay ostil.
Nepotism:
Managing fanmi se yon pwoblèm delika, epi li enpòtan pou ou konnen ke fason ki pi rapid nan ékarté moun ki travay pou ou se kreye yon kilti konpayi ki baze sou nepotism. Tout moun vle ede fanmi yo, men anbochaj, fè pwomosyon, ak peye yon moun ki baze sou yon relasyon familyal olye ke sou baz byenfonde aktyèl yo ak kapasite yo, se yon resèt pou dezas.
Ou pral byen vit ke anplwaye ki pa fanmi an ap pèdi motivasyon an ak dezi pou travay pou ou. Anplis de sa, anplwaye fanmi yo ka vin satisfè paske yo pa pral fè fas konsekans pou pèfòmans ki pa pèfòmans. Finalman, nepotism pa pèmèt anplwaye ou yo, epi, kòm yon rezilta, liy anba ou yo ap soufri.
Pèmèt emosyon kouri biznis la:
Ou te pwobableman tande fraz la, "Li pa pèsonèl, li nan biznis." Oke, nan yon biznis fanmi, li toujou pèsonèl. Separe emosyon ou soti nan biznis la se pa yon travay fasil, espesyalman si ou se dirèkteman jere yon manm fanmi an. Li difisil pou moun yo resevwa fidbak kritik soti nan kamarad oswa bòs nan travay yo e menm pi difisil yo resevwa li nan men yon moun yo renmen.
Ou dwe konnen ke si ou kite emosyon entèfere ak biznis ou, li ka fè ou parèt fèb pou anplwaye ou yo ak kliyan yo, ak grav afekte kapasite ou pou pran desizyon biznis son. Nan lòt men an, si ou se sansibl, ou ka parèt frèt ak unapproachable. Mank sansiblite ak anplwaye fanmi yo kapab lakòz tou pwoblèm nan kay si ou pa pran prekosyon. Ou pral bezwen detèmine balans lan dwa nan emosyon ki nesesè ki baze sou dinamik yo nan anviwònman biznis ou.
Pèdi anplwaye ki pa Peye-Fanmi:
Gen de rezon prensipal ki pa anplwaye fanmi yo ap kite: opòtinite kwasans limite ak konfli fanmi an. Pifò anplwaye yo vle avanse nan yon konpayi. Malerezman, nan pifò biznis fanmi yo gen souvan opòtinite limite pou avansman paske anplwaye fanmi yo okipe tout pozisyon lidèchip nan konpayi an.
San yon opòtinite pou avanse oswa pran yon wòl lidèchip, anpil anplwaye talan ak anbisye ap deplase sou. Yon lòt pwoblèm se ke anplwaye ki pa fanmi an ap kite paske yo santi yo tankou si yo toujou nan mitan an lè yon fwod fanmi kraze soti.
Kòm yon pwopriyetè biznis, ou bezwen reyalize ke chak biznis bezwen yon melanj bon nan moun yo ede w grandi. Anplwaye ki pa fanmi an ajoute balans nan òganizasyon an paske yo gen yon kapasite pou wè biznis la nan yon pozisyon unemotional. Si yo bay opòtinite a, yo ka ofri valab enpòtan sou kòman yo fè konpayi an pi byen. Si ou pa rekonèt enpak pozitif ki pa fanmi anplwaye yo genyen sou yon biznis fanmi se yon gwo erè.
Pa gen Plan Siksesyon:
Gen pral rive yon lè lè yon moun retire, fèy, oswa petèt pase lwen. Si ou pa gen yon plan, ou ap mete biznis ou moute pou echèk.
Dapre Nancy Bowman-Upton nan Administrasyon Ti Biznis yo transfere Jesyon nan biznis fanmi an, li estime ke mwens pase 33% nan biznis fanmi yo siviv tranzisyon an soti nan an premye jenerasyon an komen nan dezyèm an jenerasyon an komen. Pafwa sa a se akòz fanmi an pa gen yon enterè nan kouri biznis la, men nan pifò ka, li se akòz mank nan kreye yon plan. Yon plan siksesyon se absoliman nesesè asire biznis la ap viv sou soti nan jenerasyon an jenerasyon.
Konsèy nan jere menas nan biznis fanmi ou:
- Klèman, defini objektif yo nan konpayi an, epi fè sèten tout moun se sou menm paj la.
- Planifye chak wòl ak responsablite anplwaye fanmi an epi kenbe yo responsab.
- Kenbe yon liy louvri nan kominikasyon nan tout tan.
- Adrese tout enkyetid byen vit ak nan yon fason ki pa emosyonèl.
- Kreye yon pwomosyon ki jis ak salè sistèm ki baze sou merit endividyèl ak kapasite.
- Pran yon kou jesyon pou aprann kijan pou separe emosyon ou yo nan pwosesis administrasyon an.
- Bay opòtinite pou avansman nan biznis ou pou anplwaye ki pa fanmi yo.
- Prepare epi kreye yon plan siksesyon pou asire biznis ou ap viv apre ou fin ale.